2015年1月5日，集团公司党委副书记马建国携干部考核组前往准东供水有限公司召开2014年度领导干部考核会。集团副总经理王川江、人力资源部经理胡彦、综合管理部郝曙光等陪同，准东供水有限公司全体领导班子成员及中层干部参加了此次会议。
会上，准东供水公司常务副总经理杨杰成向考核组就2014年度准东公司主要完成的工作做了详细汇报，随后领导班子成员分别做了述职述廉。马建国书记会议中提出，准东公司2015年的工作重点须完善公司各项规章制度，主抓落实，针对当前的困难，要积极调整管理思路，加强企业文化建设。
次日，准东公司党总支以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设，推动科学发展”为题召开民主生活会。集团公司考核组及准东供水有限公司全体领导班子成员参加了会议。
会议认真学习了《中共水利部党组关于进一步提高党员领导干部民主生活会质量的意见》，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，实事求是，严肃认真，密切联系自己的思想和工作实际，认真查摆了党总支及领导班子成员在反对“四风”、履职尽责、攻坚克难等方面存在的主要问题、产生问题的原因，以及今后努力整改的方向和措施。在批评和自我批评环节，本着坚持原则、出以公心，直截了当地提出批评意见和建议，真诚恳切地帮助同志，促进工作，达到了“团结-批评-团结”的目的。集团公司副总经理王川江会上强调：面对公司发展的特殊时期，全体领导班子成员更应该做好先进示范，全面提升管理水平，落实整改措施，切实加强与职工沟通，多了解基层员工动态，同心协力共渡难关。
马建国书记对此次民主生活会给予了充分的肯定，并指出准东公司领导班子要有大局观念，建管转运营过程中要注意衔接到位，同时在职工中应多做正能量的宣传，鼓舞职工士气。
